O  que é governança corporativa?

Segundo o Instituto Brasileiro de Governança Corporativa, este termo significa:  “Um sistema pelo qual as sociedades são dirigidas e monitoradas, envolvendo os acionistas e os cotistas, conselho de administração,  diretoria, auditoria independente e conselho fiscal”.

Qual a origem da governança corporativa?

A origem da governança corporativa se deu quando as organizações deixaram gradativamente de ser  familiares e migraram para um modelo de participação acionária ou de cotas, o que levou a uma separação  cada vez mais acentuada e intensa entre quem detinha a propriedade das organizações e quem, de fato, fazia sua gestão.

Qual a finalidade da governança corporativa?

A  governança corporativa tem a finalidade de aumentar o valor da sociedade, facilitar o seu acesso ao capital e contribuir para a sua perenidade.

É importante destacar que, ao longo do tempo, houve uma sistematização (organização)  do conhecimento acerca do que é  governança corporativa.

Dessa sistematização, quatro princípios básicos  passaram a nortear tais normas e práticas.

Esses princípios objetivam garantir a lisura na gestão empresarial.

São eles:

1- Transparência:  As decisões de uma empresa devem ser mostradas de forma clara  a todas as pessoas e  instituições, falamos aqui de clientes,  investidores, fornecedores , governo e até mesmo, a própria sociedade.

São os chamados stakeholders (significa público estratégico e descreve uma pessoa ou um grupo que tem interesse em uma empresa, negócio ou indústria, podendo ou não ter feito um investimento neles).

2- Equidade:  Diz respeito ao relacionamento igualitário que deve ser estabelecido e incentivado entre todas as pessoas, desde os gestores, funcionários e stakeholders.

3-   Prestação de contas: Conhecida como accountability, é uma ferramenta poderosíssima que potencializa o planejamento  e o controle sobre os gastos de uma empresa.

4- Responsabilidade corporativa: Esse aspecto é importantíssimo, é preciso entender com exatidão  qual será a presença e a atuação corporativa da empresa na sociedade.

A empresa que pratica a governança corporativa adquire vários benefícios: 

a) Confiabilidade no ambiente de negócios,

b) Resolução ágil de conflitos, se houver,

c) Preservação e priorização dos interesses da companhia,

d) Atração e canalização de um fluxo constante de investimentos.

É importante destacar que,  num mundo cada vez mais globalizado e cheio de emaranhados políticos, sociais, econômicos, estabelecer regras de governança corporativa e compliance para sua empresa é de fundamental importância para que ela viva saudável e continue apresentando bons resultados.

O que significa compliance?

Significa agir de acordo com uma regra, uma instrução interna.

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